Результаты поиска


Тип работы: диплом

Тема работы: Совершенствование системы мотивации деятельности фирмы (на примере Хоум-Центр)

Цена работы: 4000 руб.

Дополнительно: Защищена на отлично. Уровень сложности: очень высокий

Дисциплина: Менеджмент

Университет: МФЮА, 2011

Количество страниц: 85

Содержание:

Введение………………………………………………………………………………...3
1. Теоретические основы системы мотивации деятельности в организации на современном этапе…………………………………………………………………7
1.1 Сущность, понятие и природа трудовой мотивации……………………………..7
1.2 Основные школы и теории мотивации человека………………………………..15
1.3 Формирование организационной приверженности работников и стимулирование мотивации…………………………………………………………..22
2. Анализ системы мотивации деятельности в ООО «Хоум Центр»………….32
2.1 Общая характеристика организации……………………………………………..32
2.2 Особенности системы управления и оценка персонала организации………… 39
2.3 Оценка действующей системы мотивации в организации………………...........49
3. Направления совершенствования системы мотивации деятельности в
ООО «Хоум Центр»…………………………………………………………………..58
3.1 Мониторинг состояния мотивации работников предприятия и применение научного подхода к определению их мотивационного профиля…………………….. 58
3.2 Рекомендации по стимулированию труда работников предприятия и оптимизации системы мотивации деятельности…………………………………….66
3.3 Оценка удовлетворенности сотрудников ООО «Хоум-Центр»……………….. 72
Заключение……………………………………………………………………………76
Список используемых источников………………………………………………...80
Приложения…………………………………………………………………………. .85


Ключевые слова: мотивация, стимулирование труда




Для оценки качества работы - отрывки из нее высылаются - Бесплатно.



заказать работу



sitemap-work.xml.